La interacción del gobierno, empleadores y trabajadores (a través de sus representantes) como asociados iguales e independientes para buscar soluciones a asuntos de interés común.
El estudio busca sistematizar la experiencia de los Consejos Sectoriales Tripartitos de Formación Continua y Certificación de Competencias, reflexionar sobre su configuración y sustentabilidad y aportar recomendaciones dirigidas a fortalecer el futuro Sistema Nacional de Formación Continua.
