Al comprometerse a apoyar los esfuerzos por una formación sólida en las estrategias de crecimiento e inversiones, la Cumbre del G20 (Pittsburg 2009) reconoció que los programas de empleo y capacitación, diseñados con los empleadores y trabajadores, son exitosos, y solicitó a la OIT la elaboración de una estrategia de formación en asociación con sus mandantes y otras organizaciones. Una respuesta a este llamado fue dada por los participantes en la 39ª.